El pasado jueves 26 de marzo de 2026, el centro comercial Salitre Plaza en Bogotá se convirtió en el escenario de una reflexión profunda sobre el liderazgo moderno y la gestión de crisis. En un evento que congregó a expertos y lectores, se discutieron las alarmantes cifras del Global Crisis Survey de PwC, las cuales indican que más del 70% de los líderes en América Latina ha enfrentado crisis significativas en los últimos 5 años. Este encuentro sirvió como marco perfecto para profundizar en las tesis del nuevo libro titulado Karla y su efecto espiral.
La charla contó con la participación de un panel de lujo, moderado por Glenda Martínez, comunicadora de la Universidad de La Sabana y ganadora del Premio Simón Bolívar. Su trayectoria como editora en medios como El Tiempo y El Espectador permitió que la conversación fluyera con una sensibilidad humana única, logrando conectar los relatos conmovedores del libro con la realidad empresarial. Martínez guio el diálogo hacia la esencia del liderazgo, explorando cómo las emociones profundas y la palabra escrita pueden transformar la visión de quienes hoy dirigen grandes organizaciones en el país.
Entre las panelistas destacó Pamela López Zúñiga, ingeniera de la Universidad de los Andes con estudios en Stanford y directora de Mujeres TIC Colombia. Desde su experiencia en gigantes tecnológicos como Amazon y AWS, López aportó una visión estratégica sobre la retención del talento femenino y la innovación. Su intervención subrayó la importancia de eliminar sesgos estructurales y construir entornos de pertenencia, elementos que resuenan con la búsqueda de equidad propuesta en la obra. Para ella, el liderazgo en tecnología requiere una base sólida de educación y sentido humano.
Por su parte, la psicóloga Patricia Londoño Valencia, experta en procesos de talento y transición profesional en Latinoamérica, aportó su mirada desde la psicología organizacional. Como Headhunter de alta dirección para empresas como Telefónica y SierraCol, Londoño validó la necesidad de perfiles ejecutivos que mantengan el equilibrio emocional bajo presión. Su análisis sobre el mercado laboral actual reforzó la tesis del libro, señalando que las organizaciones buscan líderes con una visión real y capacidad de orientar equipos en medio de la volatilidad y la incertidumbre de los mercados actuales.
El libro Karla y su efecto espiral, publicado bajo el sello Bronce de Editorial Planeta, introduce la innovadora técnica PES (Pensamiento, Emoción, Sentimiento). Este método, creado por Nicolás A. Campaña, entrena la mente para responder con lucidez y calma cuando el entorno se torna caótico. A través de una narrativa que mezcla la fábula empresarial con el manual táctico, el lector acompaña a la protagonista, Karla, en la toma de decisiones complejas. La obra enseña que gestionar el 20% de las causas que generan el 80% de los efectos requiere equilibrio.
Nicolás A. Campaña sostiene que el liderazgo estratégico no se trata de control absoluto, sino de una comprensión profunda de las dinámicas humanas. Su propuesta híbrida evita tecnicismos rígidos para enfocarse en principios aplicables tanto a la vida corporativa como a la personal. En la charla de Salitre Plaza, quedó claro que la técnica PES es una herramienta fundamental para transformar la tensión en acción efectiva. El autor propone que mantener el centro es la lección más valiosa para un líder en una época marcada por la sobreexposición y el cambio constante.
El evento concluyó resaltando que Karla y su efecto espiral es más que un libro de negocios; es una invitación a la introspección para los directivos de la región. La combinación de la experiencia de Pamela López en innovación, la visión de Patricia Londoño en talento humano y la agudeza periodística de Glenda Martínez, permitió desglosar los conceptos de Campaña con una claridad excepcional. Los asistentes valoraron la practicidad de un modelo que permite navegar crisis sin perder el equilibrio emocional, consolidando al autor como un referente en el pensamiento estratégico contemporáneo.
Sobre el autor: Nicolás Antonio Campaña. Es un destacado consultor y académico colombiano nacido en Guayaquil, ingeniero comercial de la Universidad Católica de Guayaquil con un MBA del INCAE en Centroamérica. A lo largo de su brillante trayectoria profesional, ha ocupado cargos directivos en importantes compañías transnacionales, agroexportadoras e industrias del sector plástico y de la construcción. Ha asesorado a organizaciones de renombre como Constructora Bolívar, Cementos San Marcos, Forsa y Comestibles Aldor, entre otras, consolidando un perfil que combina la rigurosidad técnica con un profundo enfoque en el humanismo y el liderazgo basado en la inteligencia emocional.
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Libros
