Bogotá amplía su apuesta por el bilingüismo y el empleo con una nueva convocatoria del programa ‘Yes, Bogotá’, que ofrecerá 1.700 cupos gratuitos para formación en inglés con enfoque laboral. La iniciativa busca fortalecer las competencias de los ciudadanos y facilitar su inserción en sectores con alta demanda de talento bilingüe, como BPO, turismo, gastronomía, tecnología y la industria audiovisual.
El programa, liderado por la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico y operado por el Centro Colombo Americano de Bogotá, se consolida como una estrategia clave para mejorar la empleabilidad en la ciudad. Esta nueva fase amplía el alcance de la iniciativa, que ya ha beneficiado a miles de personas interesadas en mejorar sus oportunidades laborales a través del aprendizaje del inglés.
La convocatoria estará abierta desde el 18 hasta el 22 de marzo, o hasta completar los cupos disponibles. Está dirigida a personas mayores de edad que residan en Bogotá, hayan culminado el bachillerato y cuenten con un nivel mínimo A2 de inglés, el cual será evaluado mediante una prueba de clasificación previa al ingreso al programa.
Aunque la convocatoria está abierta al público en general que cumpla los requisitos, se dará prioridad a personas clasificadas en niveles A, B o hasta C9 del SISBÉN, así como a población vulnerable. Esta priorización busca reducir brechas de acceso a la formación y garantizar que más ciudadanos puedan acceder a oportunidades laborales en sectores estratégicos.
El proceso de formación contempla 96 horas de clases en vivo, complementadas con 64 horas de trabajo autónomo. Además, los participantes tendrán acceso a contenidos durante un año, lo que les permitirá reforzar sus conocimientos y avanzar a su propio ritmo en el aprendizaje del idioma.
El programa no solo se enfoca en el desarrollo del inglés, sino también en habilidades para el trabajo. Incluye talleres de empleabilidad en inglés, clubes de conversación enfocados en entrevistas laborales y presentaciones efectivas, así como acompañamiento académico permanente para fortalecer el proceso de aprendizaje.
Los participantes podrán ubicarse en niveles A2, B1, B2 o C1, según los resultados de la prueba diagnóstica, e integrarse a grupos diseñados para potenciar sus habilidades comunicativas en contextos laborales reales. Esto permite una formación más pertinente y alineada con las necesidades del mercado.
Con iniciativas como ‘Yes, Bogotá’, la ciudad continúa fortaleciendo su compromiso con el bilingüismo, la educación para el trabajo y la generación de oportunidades. El inglés se consolida así como una herramienta clave para acceder a empleos de mayor calidad en una economía cada vez más globalizada.
