Los nómadas digitales, de las normas laborales tradicionales, promueven la innovación y la creatividad en la sociedad actual al fusionar la autonomía sin límites con la creatividad ilimitada.
Esta tendencia hacia el trabajo remoto está ganando terreno, con alrededor del 16% de las empresas a nivel mundial adoptando este modelo, frente a un 44% que aún no lo permite, se refleja un cambio en la percepción de las prácticas laborales flexibles. Según el DANE el 6% de la población trabaja de forma remota en elpaís y el 64% de trabajadores prefiere el modelo híbrido para sus actividades laborales por la disminución de tiempo en trayectos de transporte, pero también valorando la presencialidad a la hora de seguir construyendo relaciones sociales.
Óscar Guayabero, destacado Profesor de Historia del Diseño y Design Thinking en ESDESIGN, perteneciente a Planeta Formación y Universidades, expone algunos beneficios de integrar estas prácticas remotas y destaca algunas profesiones específicas que mejor se adaptan a este estilo de vida.
Beneficios de tener un trabajo remoto para el ejercicio creativo según el docente:
Desde la pandemia el trabajo remoto ha tenido gran popularidad, y los reclutadores de empresas extranjeras saben que pueden encontrar gran talento en latinoamérica, el 91% de los millennials y centennials afirmó que la flexibilidad es uno de los tres argumentos principales para cambiar o mantenerse en un trabajo según informe de WeWork. En cuanto a las profesiones para estudiar, el autor expone que, “si bien todas las disciplinas creativas y de comunicación aprovechan las herramientas digitales, algunas se adaptan de manera excepcional al estilo de vida de los nómadas digitales” afirma Guayabero, y expone bajo su perspectiva cuáles son las disciplinas en donde más se puede acceder al trabajo remoto:
“Es vital empatizar con personas y situaciones a distancia, estableciendo conexiones no sólo electrónicas, sino también intelectuales y emocionales. Esto ayuda a superar barreras físicas y convertir desafíos en beneficios.” afirma el experto y concluye, “ aunque se reconoce que el trabajo remoto no puede replicar completamente la energía de las sesiones de trabajo en persona, se resalta que el ritmo más pausado y la capacidad de reflexión en el entorno digital pueden ser muy productivos para el proceso creativo, por lo que el trabajo remoto puede convertir las dificultades en ventajas y potenciar la creatividad en el campo del diseño”.